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입주요양보호사란?
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입주요양보호사는 방문요양 서비스의 한 형태로, 어르신의 집에 24시간 상주하며 돌봄 서비스를 제공하는 직업입니다. 일반 방문요양보호사와의 차이점은 근무 시간에 있습니다. 일반 방문요양이 하루 3-4시간 정도 서비스를 제공한다면, 입주요양은 주 6일, 하루 24시간 어르신과 함께 생활하며 서비스를 제공합니다.
그렇다면 최근 ‘요양보호사 입주 자리 급 구함’, ‘입주보호사 급구’ 현상이 생겨난 이유는 무엇일까요? 바로 ‘돌봄 공백’ 때문입니다. 현재 장기요양보험 제도에서는 1-2등급 어르신의 경우 일 최대 4시간의 방문요양보호사 서비스를 이용할 수 있습니다. 하지만 많은 가정에서는 이 시간이 충분하지 않다고 느끼는데요. 특히 노인 요양보호사의 도움이 24시간 필요한 어르신의 경우, 입주요양 서비스가 큰 도움이 됩니다. 그래서 복지부가 고시한 일 최대 시간 4시간의 서비스를 받는 어르신이 개인적으로 요양보호사와 계약하여 추가로 이용하는 사례가 늘고 있습니다. 제도권 안에서 해결하지 못한 돌봄 공백을 입주요양을 통해 제도권 밖에서 채우고 있는 것입니다.
입주요양의 하루 일과와 특성
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입주요양의 특성
입주 형식의 요양보호사는 주로 근무하는 주 6일, 24시간동안 어르신의 일상생활 전반을 지원합니다. 하는 일을 분류해보면 크게 4가지로 나눌 수 있는데요.
- 신체 활동 지원(식사, 목욕, 옷 갈아입기)
- 인지 활동 지원(치매 예방 활동, 인지 기능 유지를 위한 활동)
- 정서 지원(말벗, 산책 동행)
- 가사 및 일상생활 지원(청소, 빨래, 식사 준비)
이에 대한 자세한 내용은 아래 링크를 통해 더 자세히 살펴보실 수 있습니다.
일반 방문요양과 입주요양의 차이점
일 자체는 일반 방문요양보호사가 하는 일은 크게 다르지 않습니다. 하지만 한 가지 큰 차이점은 일반 요양보호사가 보호자의 요청에 따른다면, 입주요양은 어르신 일생의 전반적인 부분에 도움을 준다는 것입니다.
또한 입주요양은 일반적으로 주 6일 근무하며, 요양보호사가 거주하는 거주공간을 지원받습니다. 일반 방문요양보호사가 4시간 가량 근무하는 것을 고려하면 근무 시간에서 큰 차이를 확인할 수 있습니다. 그래서 어르신과 함께 24시간 생활해야 하는 입주요양은 방문요양에 비해 체력적, 정신적으로 준비가 되어야 하며, 어르신 가족과의 원활한 소통도 아주 중요합니다.
입주요양 대상
입주 요양 대상은 다음과 같습니다.
- 방문요양 3~4시간이 부족한 경우
- 거동이 불편하고, 혼자 생활하여 도움이 필요한 어르신
- 가족들이 24시간 어르신을 케어하기 힘든 경우
- 노인장기요양등급 1~5등급 모두
- 본인 부담 100%
요양원과의 차이점
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입주요양과 요양원의 가장 큰 차이점은 바로 ‘상주’의 여부입니다. 입주요양은 어르신의 집에서 상주, 혹은 입주하여 24시간 집중적으로 어르신을 케어합니다. 이는 1:1로 어르신을 돌보기 때문에 더욱 세심한 케어가 가능하고, 일하는 시간이 많고 근무 강도가 높은 만큼 월급도 높은 편입니다.
반면 요양원은 출퇴근형으로, 한 타임 당 3~4시간 정도를 근무합니다. 이는 여러 어르신을 여러 보호사님들이 함께 돌보는 형태입니다.
그래서 좋은 일자리나 제안을 받기 위해서는 여러 일자리나 센터의 정보를 비교하는 것이 중요한데요, 단편적인 정보들 만으로 하는 일자리 비교가 쉽지만은 않습니다. 케어파트너에는 전국의 모든 요양보호사 일자리가 등록되어 있습니다. 보호사님께서 원하시는 조건에 딱 맞는 일자리를 찾아보세요!
입주요양 금액과 월급
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다음으로 많은 분들이 지원하시는, 이유 중 하나인 입주요양사 월급 및 금액에 관해 알아볼게요.
어르신이 지불하게 되는 입주요양 서비스 비용은 장기요양등급이 있는 경우 월 170만 원~200만 원, 장기요양등급이 없는 경우 300만 원 이상입니다. 여기에 가족 거주 여부, 요양보호사 방 유무, 치매 여부 등 상황과 센터마다 금액이 달라집니다. 보통 구직시 급여는 일반 요양보호사보다 높은 편입니다. 2024년 서울과 경기 지역 기준으로 월 330만 원~360만 원(주 6일)이 평균 금액인데요. 대상자가 2인 부부인 경우 약 40만 원~80만 원정도 추가 급여가 더해집니다. 그리고 주 5일제인 경우 50만 원 가량 적어진다고 보시면 됩니다!
따라서 정리하자면, 일반적으로 입주요양은 다른 요양보호사들에 비해 1.5배의 추가 수당이 발생하며, 이에 따라 평균 월급도 높습니다! 그러나 이는 상황에 따라 다르므로, 근무 조건과 업무 내용 등을 반드시 확인해주세요!
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앞서 입주요양에 대해서 파헤쳐 보았습니다. 이 글을 읽고 계신 분들 중에서는 요양보호사 입주 자리 급 구함 상태인 분들이 있을 것 같은데요. 케어파트너에서 빠르게 입주요양 구직 자리를 알아보세요!
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오늘은 ‘요양보호사 입주 자리 급 구함’, ‘요양보호사 급구’ 등의 검색어가 가파른 증가세를 보여주는 이유와 함께 입주요양의 모든 것을 알아보았습니다. 입주요양은 24시간 돌봄이 필요한 어르신에게 큰 도움이 됩니다. 구직에 관심이 있다면, 전문 구인구직 플랫폼 케어파트너와 함께 더 많은 정보를 얻고, 자신에게 맞는 일자리를 찾아보시기 바랍니다.
